ПРОЕКТ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ
Администрации Борисоглебского сельского поселения
Борисоглебского муниципального района
Ярославской области

 

__________.2020г. № ______
пос. Борисоглебский

 

Об утверждении должностных инструкций
работников Администрации Борисоглебского
сельского поселения

 

В соответствии с Федеральным законом от 06.10.2003№131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», Уставом Борисоглебского сельского поселения,
ПОСТАНОВЛЯЕТ:
1.Утвердить должностные обязанности работников Администрации Борисоглебского сельского поселения (приложение №№ 1,2,3,4,5,6,7).
2.Ведущему специалисту (Красковской Е.В.), ответственной за кадровую работу в администрации Борисоглебского сельского поселения ознакомить, работников под роспись с должностными инструкциями.
3. Постановление подлежит опубликованию в газете «Новое время» и размещению на официальном сайте Борисоглебского сельского поселения в сети Интернет.

Глава администрации Борисоглебского сельского поселения Е.А. Демьянюк

---

Приложение № 1
к постановлению администрации
Борисоглебского сельского поселения
от ___________ г. № _____

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ
Главы Администрации Борисоглебского сельского поселения

1.Общие положения

1.1.Должность главы администрации Борисоглебского сельского поселения Борисоглебского муниципального района Ярославской области в соответствии с Реестром должностей муниципальной службы администрации Борисоглебского сельского поселения Борисоглебского муниципального района Ярославской области является должностью муниципальной службы, относящейся к группе высших должностей муниципальной службы.
1.2.Глава администрации сельского поселения (далее по тексту «глава администрации») назначается на должность муниципальной службы Муниципальным Советом сельского поселения по контракту, заключенному по результатам конкурса на замещение указанной должности, на срок полномочий Муниципального Совета, принявшего решение о назначении лица на должность главы администрации сельского поселения.
1.3.Глава администрации Борисоглебского сельского поселения подотчетен Муниципальному Совету Борисоглебского сельского поселения.
1.4.В период временного отсутствия главы администрации сельского поселения его должностные обязанности исполняет заместитель главы администрации сельского поселения.
1.5.В своей практической деятельности глава администрации руководствуется Конституцией РФ, Федеральным законом «О муниципальной службе в РФ» № 25-ФЗ от 2 марта 2007 г., Федеральным Законом от 25 декабря 2008 года № 273- ФЗ «О противодействии коррупции», Федеральным законом от 6 октября 2003 года № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», федеральными конституционными законами, иными нормативно - правовыми актами Российской Федерации, Законами и иными нормативно - правовыми актами Ярославской области, Уставом Борисоглебского сельского поселения, нормативно - правовыми актами администрации сельского поселения и настоящей должностной инструкцией.
1.6.Глава администрации руководит администрацией Борисоглебского сельского поселения Борисоглебского муниципального района Ярославской области на принципах единоначалия, самостоятельно решает все вопросы, отнесенные к его компетенции Уставом Борисоглебского сельского поселения.

2.Квалификационные требования

2.1. Для замещения должности главы администрации сельского поселения к муниципальному служащему предъявляют следующие квалификационные требования:
а) Типовые квалификационные требования:
- иметь высшее профессиональное образование;
- иметь стаж муниципальной службы или стаж работы по специальности не менее трех лет.
б) Общие квалификационные требования к профессиональным знаниям:
- знание Конституции Российской Федерации, Федерального закона «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», федеральных законов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, а также законов Ярославской области, регулирующих правоотношения в сфере муниципального права, Устава Борисоглебского сельского поселения, федерального законодательства и законодательства Ярославской области по вопросам, связанным с исполнением непосредственных должностных обязанностей муниципального служащего;
- знание федерального и областного законодательства о муниципальной службе;
- знание основ государственного и муниципального управления;
-знание нормативных правовых актов, регулирующих служебную деятельность;
навыкам:
- владения современными средствами, методами и технологией работы с информацией;
- работы с документами (составление, оформление, анализ, ведение и хранение документации, и иные практические навыки работы с документами);
- саморазвития и организации личного труда;
- планирования рабочего времени;
- коммуникативные навыки.

3.Функциональные обязанности

В должностные обязанности главы администрации сельского поселения входят:
3.1. Соблюдение Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, иных нормативных правовых актов Российской Федерации, законов и иных нормативных правовых актов Ярославской области, Устава Борисоглебского сельского поселения Борисоглебского муниципального района Ярославской области и иных муниципальных правовых актов и обеспечивать их исполнение.
3.2. Исполнение обязанностей, соблюдение ограничений и запретов, связанных с прохождением муниципальной службы, установленных Федеральными законами от 02.03.2007 г. № 25-ФЗ « О муниципальной службе в Российской Федерации», от 25.12.2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции».
3.3. Соблюдение Регламента работы администрации сельского поселения, Правил внутреннего трудового распорядка, Кодекса этики и служебного поведения муниципального служащего администрации сельского поселения, правил пожарной безопасности и охраны труда.
3.4. Назначение на должность и освобождение от должности сотрудников администрации Борисоглебского сельского поселения в соответствии со структурой администрации Борисоглебского сельского поселения.
3.5. Распределение полномочий между сотрудниками администрации Борисоглебского сельского поселения.
3.6. Применение к сотрудникам администрации Борисоглебского сельского поселения мер дисциплинарной ответственности и поощрения в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации, законодательством Ярославской области и муниципальными правовыми актами.
3.7. Разработка и реализация нормативных правовых актов, проектов и своевременное внесение в них изменений и дополнений для эффективной работы администрации сельского поселения.
3.8. Предоставление в Муниципальный Совет Борисоглебского сельского поселения:
- проектов решения местного бюджета, в установленные действующим законодательством и муниципальными правовыми актами сроки;
- проектов программ (планов) комплексного социально – экономического развития Борисоглебского сельского поселения и отчеты об исполнении;
- проекты решений Муниципального Совета Борисоглебского сельского поселения об установлении, изменении или отмене местных налогов и сборов, а также иных правовых актов, предусматривающих расходы за счет средств бюджета Борисоглебского сельского поселения;
- положение об Администрации Борисоглебского сельского поселения.
3.9. Обеспечение исполнения:
- программ (планов) комплексного социально – экономического развития Борисоглебского сельского поселения,
- реализации приоритетных национальных проектов и местного бюджета, не допуская при этом принятия решений, приводящих к нецелевому использованию бюджетных средств;
- распоряжений и указаний, вышестоящих в порядке подчиненности руководителей, отданных в пределах их должностных полномочий.
3.10. Обеспечение условий для развития на территории поселения физической культуры и массового спорта, организации проведения физкультурно-оздоровительных и спортивных мероприятий.
3.11. Организация мероприятий в границах сельского поселения по:
- аварийно – спасательным работам;
- ГО и ЧС;
- пожарной безопасности;
- по предупреждению и ликвидации последствий чрезвычайных ситуаций.
3.12.Организация и проведение приемов граждан, совещаний-семинаров, принятие участия в собраниях, комиссиях, сходах граждан сельского поселения.
3.13. Содействие в организации работ в границах поселения по электро-, тепло- и водоснабжению населения сельского поселения.
3.14. Осуществление и контроль на территории сельского поселения за:
- обеспечением первичных мер пожарной безопасности в границах населённых пунктов сельского поселения;
- созданием условий для массового отдыха жителей сельского поселения и организацией благоустройства мест массового отдыха населения;
- соблюдением Правил благоустройства и санитарного состояния территории сельского поселения;
- установкой указателей с названиями улиц и номерами домов;
- уличным освещением;
- организацией сбора и вывоз бытовых отходов и мусора;
- подготовкой мероприятий по работе объектов соцкультбыта в осенне-зимний период;
- исполнением решений, принятых по результатам приёма граждан.
3.15. Совершение нотариальных действий:
- удостоверяет завещания, доверенности;
- свидетельствует верность копий документов и выписок из них и подлинность подписи на документах.

4.Права и должностные полномочия

Глава администрации сельского поселения имеет право на:
4.1. Ознакомление с документами, устанавливающими его права и обязанности по замещаемой должности муниципальной службы, критериями оценки качества исполнения должностных обязанностей и условиями продвижения по службе;
4.1.1 обеспечение организационно-технических условий, необходимых для исполнения должностных обязанностей;
4.1.2 оплату труда и другие выплаты в соответствии с трудовым законодательством, законодательством о муниципальной службе и трудовым контрактом;
4.1.3 отдых, обеспечиваемый установлением нормальной продолжительности рабочего (служебного) времени, предоставлением выходных дней и нерабочих праздничных дней, а также ежегодного оплачиваемого отпуска (30 календарных дней) и ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска за выслугу лет из расчета один календарный день за каждый отработанный год стажа муниципальной службы, но не более 10 дней;
4.1.4 получение в установленном порядке информации и материалов, необходимых для исполнения должностных обязанностей, а также на внесение предложений о совершенствовании деятельности органа местного самоуправления, избирательной комиссии муниципального образования;
4.1.5 участие по своей инициативе в конкурсе на замещение вакантной должности муниципальной службы;
4.1.6 защиту своих персональных данных;
4.1.7 ознакомление со всеми материалами своего личного дела, с отзывами о профессиональной деятельности и другими документами до внесения их в его личное дело, а также на приобщение к личному делу его письменных объяснений;
4.1.8 объединение, включая право создавать профессиональные союзы, для защиты своих прав, социально-экономических и профессиональных интересов;
4.1.9 рассмотрение индивидуальных трудовых споров в соответствии с трудовым законодательством, защиту своих прав и законных интересов на муниципальной службе, включая обжалование в суд их нарушений;
4.1.10 пенсионное обеспечение в соответствии с законодательством Российской Федерации.
4.2. Запрашивать и получать материалы и документы, необходимые для реализации своих функциональных обязанностей.
4.3. Вступать во взаимоотношения с другими учреждениями и организациями для решения оперативных вопросов деятельности администрации сельского поселения.
4.4. Представлять интересы администрации сельского поселения в других организациях по вопросам, связанных с её деятельностью.
4.5. Давать работникам администрации сельского поселения поручения, задания по кругу организации вопросов, входящие в его функциональные обязанности.
4.6. Контролировать выполнение заданий, своевременное выполнение отдельных поручений работниками администрации сельского поселения и её учреждений.

5.Ответственность

Глава администрации несет дисциплинарную ответственность в соответствии с действующим законодательством за неисполнение или ненадлежащее исполнение по его вине возложенных на него должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией и иными нормативными актами:
5.1. Несоблюдение Регламента работы администрации Борисоглебского сельского поселения Борисоглебского муниципального района Ярославской области, Правил внутреннего трудового распорядка, правил пожарной безопасности и охраны труда.
5.2. Разглашение сведений, составляющих охраняемую законом тайну, а так же сведений, ставших ему известными в связи с исполнением должностных обязанностей.
5.3. Действие или бездействие, влекущее нарушение прав и законных интересов граждан, юридических лиц.
5.4. Несоблюдение ограничений и запретов, связанных с муниципальной службой, установленных законодательством Российской Федерации.
5.5. Несвоевременное рассмотрение в пределах своих должностных обязанностей обращений граждан общественных объединений, юридических лиц, государственных органов и органов местного самоуправления.
5.6. Несоблюдение положений Кодекса этики и служебного поведения муниципального служащего администрации сельского поселения.

6. Служебное взаимодействие

В процессе осуществления своей служебной деятельности глава администрации сельского поселения взаимодействует:
- с федеральными органами государственной власти и органами государственной власти Ярославской области;
- со структурными подразделениями администрации Борисоглебского района;
- иными муниципальными образованиями, органами местного самоуправления;
- иными юридическими и физическими лицами (гражданами).

С должностной инструкцией ознакомлен:

______________ ______________________
«____» _______________ 20 ___ г

---

Приложение № 2
к постановлению администрации
Борисоглебского сельского поселения
от ___________ г. № _____

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ
заместителя Главы Администрации Борисоглебского сельского поселения

1. Общее положение

1.1. Заместитель Главы Администрации Борисоглебского сельского поселения – главная должность муниципальной службы, штатная, с установленным кругом обязанностей по обеспечению исполнения полномочий органов и должностных лиц местного самоуправления Борисоглебского сельского поселения, замещаемая на постоянной основе путем заключения трудового договора, и ответственностью за выполнение этих обязанностей.
Заместитель Главы Администрации Борисоглебского сельского поселения согласно, Реестра муниципальных должностей муниципальной службы относится к главной должности категории.
1.2. Заместитель Главы Администрации Борисоглебского сельского поселения осуществляет муниципальную службу и реализует свои полномочия на основании Конституции Российской Федерации, Федеральных законов “Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации”, “О муниципальной службе в Российской Федерации”, закона Ярославской области “О муниципальной службе в Ярославской области”, Устава Борисоглебского сельского поселения, нормативно-правовых актов органов местного самоуправления Борисоглебского сельского поселения.
1.3. Заместитель Главы Администрации назначается на должность и увольняется распоряжением Главы администрации Борисоглебского сельского поселения в соответствии с законом Российской Федерации “О муниципальной службе в Российской Федерации”.
Основаниями прекращения муниципальной службы являются:
- увольнение муниципального служащего, в том числе с выходом на пенсию, а также по причинам, определенным ст.19 Закона Российской Федерации “О муниципальной службе в Российской Федерации”.
1.4. В период временного отсутствия заместителя Главы Администрации Борисоглебского сельского поселения его обязанности выполняет ведущий специалист.

2. Квалификационные требования

2.1.Высшее или среднее профессиональное образование.
2.2.Знание Конституции Российской Федерации, федерального законодательства, законодательства Ярославской области, нормативных правовых актов Борисоглебского муниципального района, Устава Борисоглебского сельского поселения, нормативно-правовых актов Борисоглебского сельского поселения применительно к исполнению соответствующих должностных обязанностей.
2.3.Стаж работы не менее трех лет муниципальной службы (государственной службы) или не менее пяти лет стажа работы по специальности.

3. Должностные обязанности

Заместитель Главы Администрации Борисоглебского сельского поселения обязан:
3.1. Выполнять обязанности, возложенные ст.12 закона Российской Федерации “О муниципальной службе в Российской Федерации”
3.2. В пределах представленных ему прав определенных законом Российской Федерации “О муниципальной службе в Российской Федерации” и установленных должностных обязанностей осуществляет следующие функции:
3.2.1. Своевременно рассматривает обращения граждан и организаций и принимает по ним решения в пределах своей компетенции.
3.2.2. Исполняет распоряжения Главы, отданные в пределах должностных полномочий.
3.2.3. Соблюдает установленные правила внутреннего распорядка, должностных инструкций и порядка работы со служебной информацией.
3.2.4. Осуществляет функции по решению вопросов местного значения:
- Безвозмездное пользование муниципальным имуществом, находящимся на территории поселения и необходимым для решения вопросов местного значения.
- Участие в предупреждении чрезвычайных ситуаций в границах поселения.
- Участие в организации строительства и содержания муниципального жилищного фонда, создание условий для жилищного строительства.
- Создание условий для предоставления транспортных услуг населению в границах поселения.
- Обеспечение первичных мер пожарной безопасности в границах населенных пунктов поселения.
- Создание условий для обеспечения жителей поселения услугами связи, общественного питания, торговли и бытового обслуживания.
- Участие в организации библиотечного обслуживания населения.
- Создание условий для организации досуга и обеспечения жителей поселения услугами организаций культуры.
- Обеспечение условий для развития на территории поселения массовой физической культуры.
- Создание условий для массового отдыха жителей поселения и организация благоустройства мест массового отдыха населения.
- Оказание содействия в установлении в соответствии с федеральным законом опеки и попечительства над нуждающимися в этом жителями поселения.
- Организация сбора и вывоза мусора и бытовых отходов.
- Организация благоустройства и озеленения территории поселения.
- Согласование генеральных планов поселения и подготовленной на их основе документации по планировке территории поселения.
- Организация освещения улиц и установки указателей с названиями улиц и номерами домов.
- Организация ритуальных услуг и содержание мест захоронения.
- Осуществление мероприятий по обеспечению безопасности людей на водных объектах, охране их жизни и здоровья.
3.2.5. Участвует в разработке программ и планов социально-экономического развития и обеспечивает их выполнение.
3.2.6. Организует работу сотрудников Администрации, осуществляет общее руководство и контроль за работу с обращениями граждан.
- Обеспечивает безопасность, охрану труда, условия, необходимые для выполнения трудовых обязанностей сотрудниками администрации, соблюдение правил пожарной безопасности.
- Осуществляет подготовку проектов нормативных актов местного самоуправления Борисоглебского сельского поселения в области ГО ЧС и ПБ.
- Представляет Главе сельского поселения проекты постановлений и распоряжений, осуществляет контроль за их исполнение.
3.2.7.Осуществляет контроль за подготовку проектов договоров на энергоснабжение, теплоснабжение, водоснабжение помещений Администрации.
3.2.8.Организует работу штаба ГО на территории Борисоглебского сельского поселения.
3.2.9. Контролирует оказание муниципальных услуг специалистами Администрации Борисоглебского сельского поселения согласно утвержденным административным регламентам.
3.2.10. Организует и контролирует проведение мероприятий по противодействию коррупции на территории поселения.
3.2.11.Контролирует обеспечение доступа к информации о деятельности органов местного самоуправления Борисоглебского сельского поселения.
3.2.12. Организует и осуществляет контроль в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд.
- Подготавливает документы и организует проведение торгов (тендеров) по муниципальным заказам.
-.Исполняет другие поручения Главы Борисоглебского сельского поселения
-.Ежегодно представляет сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера (сроки, определенные действующим законодательством).

4. Права

4.1. Права заместителя Главы Администрации Борисоглебского сельского поселения предусмотрены статьей 11 Закона Российской Федерации “О муниципальной службе в Российской Федерации”.
4.2.Вносит предложения Главе администрации Борисоглебского сельского поселения по распределению должностных обязанностей в Администрации Борисоглебского сельского поселения.
4.3. Вносит предложения Главе администрации Борисоглебского сельского поселения о поощрении работников аппарата Администрации и применении к ним мер дисциплинарного взыскания.

5. Ответственность

5.1. Заместитель Главы Администрации Борисоглебского сельского поселения несет ответственность, определенную статьей 27 Федерального Закона “О муниципальной службе в Российской Федерации”.
5.2. Отчитывается о работе перед Главой администрации поселения.
5.3.Подписывает служебную документацию и справки в пределах своей компетенции.
5.4.В случае и порядке, установленных федеральными законами и законами Ярославской области, заместитель Главы Администрации Борисоглебского сельского поселения несет ответственность за действия и решения, нарушающие права и законные интересы граждан, а также несет иную ответственность в соответствии с действующим законодательством.
Заместитель Главы Администрации несет полную ответственность за результаты своей деятельности, и отчитывается о своей деятельности перед Главой администрации Борисоглебского сельского поселения.

С должностной инструкцией ознакомлен:

______________ ______________________
«____» _______________ 20 ___ г.

---

Приложение № 3
к постановлению администрации
Борисоглебского сельского поселения
от ___________ г. № _____

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ
Консультанта Администрации Борисоглебского сельского поселения

 

1. Общие положения

1.1. Наименование должности в соответствии с Реестром должностей муниципальной службы администрации Борисоглебского сельского поселения Борисоглебского муниципального района Ярославской области является должностью муниципальной службы, относящейся к группе ведущих должностей муниципальной службы.
1.2. Непосредственно подчиняется Главе администрации Борисоглебского сельского поселения.
1.3. Консультант назначается и освобождается от должности Главой администрации Борисоглебского сельского поселения в порядке, установленном Трудовым кодексом Российской Федерации, с учётом положений законодательства о муниципальной службе и противодействии коррупции.
1.4. Порядок замещения: в случае отсутствия ведущего специалиста его замещение осуществляется в соответствии с правовым актом администрации Борисоглебского сельского поселения.
1.5. В своей деятельности Консультант руководствуется Конституцией Российской Федерации, федеральными конституционными законами, федеральными законами, указами и распоряжениями Президента Российской Федерации, постановлениями и распоряжениями Правительства Российской Федерации, иными правовыми актами федеральных органов государственной власти, Уставом Ярославской области, областными законами и иными правовыми актами Ярославской области, а также Уставом Борисоглебского сельского поселения Борисоглебского муниципального района Ярославской области, иными правовыми актами органов местного самоуправления Борисоглебского сельского поселения Борисоглебского муниципального района Ярославской области и настоящей должностной инструкцией.

2. Квалификационные требования

К Консультанту предъявляются следующие квалификационные требования:
2.1. На должность Консультанта назначается лицо, имеющее высшее образование, соответствующее направлению деятельности, без предъявления требований к стажу муниципальной службы и стажу работы по специальности, направлению подготовки.
2.2. Знание Конституции Российской Федерации, федеральных законов применительно к исполнению своих должностных обязанностей, прав и ответственности; Устава Ярославской области и областных законов применительно к исполнению своих должностных обязанностей, прав и ответственности; указов Президента Российской Федерации и постановлений Правительства Российской Федерации, иных нормативных правовых актов, регулирующих вопросы местного самоуправления в Российской Федерации; Устава Борисоглебского сельского поселения Борисоглебского муниципального района Ярославской области, иных правовых актов органов местного самоуправления района; правил внутреннего трудового распорядка; порядка работы со служебной информацией и настоящей должностной инструкцией.
2.3. Наличие необходимых для исполнения должностных обязанностей навыков: умения работать с людьми, владения приемами межличностных отношений, умения контролировать и анализировать, владения красноречием, владением способностями подготовки делового письма, умение внимательно слушать коллег, умения создавать эффективные взаимоотношения в коллективе (психологический климат), быть способным признавать свою неправоту, умения подчинять тактические цели стратегическим, умения разрабатывать план конкретных действий, умения оперативно принимать и реализовывать решения, умения адаптировать к новой ситуации и применять новые подходы к решению возникающих проблем, умения видеть, поддерживать и применять новое, передовое, умения советоваться с коллективом, владения компьютерной и другой оргтехникой, а также необходимым программным обеспечением, умения систематически повышать свою квалификацию, умения не допускать личностных конфликтов с коллегами, умения эффективно сотрудничать, иметь склонность к гибкости и компромиссам при решении проблем в конфликтных ситуациях, быть ответственным по отношению к людям, быть отзывчивым, быть всегда дружелюбным.

3. Должностные обязанности

3.1. Консультант обязан:
1) соблюдать Конституцию Российской Федерации, федеральные конституционные законы, федеральные законы, иные нормативные правовые акты Российской Федерации, Устав Ярославской области, законы и иные нормативные правовые акты Ярославской области, устав муниципального образования и иные муниципальные правовые акты и обеспечивать их исполнение;
2) исполнять должностные обязанности в соответствии с должностной инструкцией;
3) соблюдать при исполнении должностных обязанностей права и законные интересы граждан и организаций;
4) соблюдать установленные в органе местного самоуправления правила внутреннего трудового распорядка, должностную инструкцию, порядок работы со служебной информацией;
5) поддерживать уровень квалификации, необходимый для надлежащего исполнения должностных обязанностей;
6) не разглашать сведения, составляющие государственную и иную охраняемую федеральными законами тайну, а также сведения, ставшие ему известными в связи с исполнением должностных обязанностей, в том числе сведения, касающиеся частной жизни и здоровья граждан или затрагивающие их честь и достоинство;
7) беречь государственное и муниципальное имущество, в том числе предоставленное ему для исполнения должностных обязанностей;
8) представлять в установленном порядке предусмотренные законодательством Российской Федерации сведения о себе и членах своей семьи;
9) соблюдать ограничения, выполнять обязательства, не нарушать запреты, которые установлены Федеральным законом «О муниципальной службе в Российской Федерации» и другими федеральными законами;
10) уведомлять в письменной форме своего непосредственного начальника о личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая может привести к конфликту интересов, и принимать меры по предотвращению подобного конфликта.
Консультант не вправе исполнять данное ему неправомерное поручение. При получении от соответствующего руководителя поручения, являющегося, по мнению специалиста, неправомерным, он должен представить руководителю, давшему поручение, в письменной форме обоснование неправомерности данного поручения с указанием положений федеральных законов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, законов и иных нормативных правовых актов Ярославской области, муниципальных правовых актов, которые могут быть нарушены при исполнении данного поручения. В случае подтверждения руководителем данного поручения в письменной форме консультант обязан отказаться от его исполнения. В случае исполнения неправомерного поручения консультант и давший это поручение руководитель несут ответственность в соответствии с законодательством Российской Федерации.
Консультант обязан, в том числе соблюдать ограничения, выполнять обязательства и требования к служебному поведению, не нарушать запреты, которые установлены действующим законодательством и муниципальными правовыми актами о муниципальной службе.

3.2. Перечень основных функций и должностные обязанности консультанта:

3.2.1. Рассматривать вопросы, связанные с осуществлением перевода жилого помещения в нежилое помещение и нежилого помещения в жилое помещение.
3.2.2. Рассматривать вопросы по согласованию переустройства и (или) перепланировки жилого помещения.
3.2.3. Вести работу по участию Борисоглебского сельского поселения Борисоглебского района Ярославской области в государственных и муниципальных программах в области ЖКХ
3.2.4. Обеспечивает своевременное и качественное предоставление запрашиваемой информации, форм отчётности в органы государственной статистики, администрацию Борисоглебского муниципального района, иные учреждения и организации по направлениям своей деятельности
3.2.5. Формирует базы ГИС ЖКХ.
3.2.6. Ведет прием населения, выдает справки на основании учетных данных администрации.
3.2.7. Готовить предложения, решения, постановления, распоряжения, положения и другие документы, направленные на реализацию полномочий Администрации сельского поселения по закрепленным направлениям.
3.2.8. Участвовать в обеспечении доступа к информации о деятельности Администрации Борисоглебского сельского поселения Борисоглебского района Ярославской области в соответствии со своей компетенцией.
3.2.9. Организует выполнение мероприятий по капитальному ремонту муниципального жилого фонда.
3.2.10. Подготовка рабочих материалов на аукционную комиссию по работе с муниципальным имуществом, оформление документов по проведению аукционов
3.2.11. Организует проведение аукционов по продаже муниципального имущества Борисоглебского сельского поселения
3.2.12. Обязан в письменной форме уведомлять Главу администрацию Борисоглебского сельского поселения о возникшем конфликте интересов или о возможности его возникновения, как только ему станет об этом известно.
3.2.13. Обязан предоставлять сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей.
3.2.14. Обязан соблюдать требования Кодекса этики и служебного поведения муниципальных служащих Администрации Борисоглебского сельского поселения.
3.2.15. Обязан выполнять качественно и своевременно свои функциональные обязанности и распоряжения Главы администрации поселения.
3.2.16. В течение двух лет после увольнения с муниципальной службы обязан при заключении трудовых или гражданско – правовых договоров на выполнение работ (оказание услуг), указанных в части 1 статьи 12 Федерального закона от 25.12.2008 года № 273 – ФЗ, сообщать работодателю сведения о последнем месте своей службы».

4. Права

4.1. Консультант имеет право на:
1) ознакомление с документами, устанавливающими его права и обязанности по замещаемой должности муниципальной службы, критериями оценки качества исполнения должностных обязанностей и условиями продвижения по службе;
2) обеспечение организационно-технических условий, необходимых для исполнения должностных обязанностей;
3) оплату труда и другие выплаты в соответствии с трудовым законодательством, законодательством о муниципальной службе и трудовым договором,
4) отдых, обеспечиваемый установлением нормальной продолжительности рабочего (служебного) времени, предоставлением выходных дней и нерабочих праздничных дней, а также ежегодного оплачиваемого отпуска;
5) получение в установленном порядке информации и материалов, необходимых для исполнения должностных обязанностей, а также на внесение предложений о совершенствовании деятельности органа местного самоуправления, избирательной комиссии муниципального образования;
6) участие по своей инициативе в конкурсе на замещение вакантной должности муниципальной службы;
7) повышение квалификации в соответствии с муниципальным правовым актом за счет средств местного бюджета;
8) защиту своих персональных данных;
9) ознакомление со всеми материалами своего личного дела, с отзывами о профессиональной деятельности и другими документами до внесения их в его личное дело, а также на приобщение к личному делу его письменных объяснений;
10) объединение, включая право создавать профессиональные союзы, для защиты своих прав, социально-экономических и профессиональных интересов;
11) рассмотрение индивидуальных трудовых споров в соответствии с трудовым законодательством, защиту своих прав и законных интересов на муниципальной службе, включая обжалование в суд их нарушений;
12) пенсионное обеспечение в соответствии с законодательством Российской Федерации.
Консультант вправе с предварительным письменным уведомлением выполнять иную оплачиваемую работу, если это не повлечет за собой конфликт интересов и если иное не предусмотрено Федеральным законом «О муниципальной службе в Российской Федерации».
4.2. Консультант вправе:
-вносить предложения руководству администрации по вопросам, входящим в его компетенцию;
-вносить замечания, возвращать для исправления, неправильно оформленные документы исполнителям;
-согласовывать отдельные виды документов в соответствии с инструкцией по делопроизводству.

5. Ответственность

5.1. Консультант несет установленную законодательством ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение возложенных на него должностных обязанностей, за действия или бездействие, ведущие к нарушению прав и законных интересов граждан, за разглашение сведений, ставших ему известными в связи с исполнением должностных обязанностей, за обеспечение безопасных условий труда.
5.2. Консультант несет материальную ответственность за возможный имущественный ущерб, связанный с исполнением должностных обязанностей.
5.3. Консультант несет дисциплинарную ответственность за несвоевременное или некачественное выполнение заданий, приказов, распоряжений и указаний, вышестоящих в порядке подчиненности руководителей, за исключением незаконных, за несвоевременное рассмотрение в пределах своих должностных обязанностей обращений граждан, общественных объединений, государственных органов и органов местного самоуправления.
5.4. Консультант несет дисциплинарную, гражданско-правовую, административную или уголовную ответственность в соответствии с законодательством в случае исполнения им неправомерного поручения.
С инструкцией ознакомлен:
Консультант
_________________________________________

«____» _____________

---

Приложение № 4
к постановлению администрации
Борисоглебского сельского поселения
от ___________ г. № _____

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ
Ведущего специалиста - юрисконсульта Администрации Борисоглебского сельского поселения

 

1. Общие положения

1.1. Наименование должности в соответствии с Реестром должностей муниципальной службы администрации Борисоглебского сельского поселения Борисоглебского муниципального района Ярославской области является должностью муниципальной службы, относящейся к группе старших должностей муниципальной службы.
1.2. Непосредственно подчиняется Главе администрации Борисоглебского сельского поселения.
1.3. Ведущий специалист – юрисконсульт назначается и освобождается от должности Главой администрации Борисоглебского сельского поселения в порядке, установленном Трудовым кодексом Российской Федерации, с учётом положений законодательства о муниципальной службе и противодействии коррупции.
1.4. Порядок замещения: в случае отсутствия ведущего специалиста - юрисконсульта его замещение осуществляется в соответствии с правовым актом администрации Борисоглебского сельского поселения.
1.5. В своей деятельности Ведущий специалист - юрисконсульт руководствуется Конституцией Российской Федерации, федеральными конституционными законами, федеральными законами, указами и распоряжениями Президента Российской Федерации, постановлениями и распоряжениями Правительства Российской Федерации, иными правовыми актами федеральных органов государственной власти, Уставом Ярославской области, областными законами и иными правовыми актами Ярославской области, а также Уставом Борисоглебского сельского поселения Борисоглебского муниципального района Ярославской области, иными правовыми актами органов местного самоуправления Борисоглебского сельского поселения Борисоглебского муниципального района Ярославской области и настоящей должностной инструкцией.

2. Квалификационные требования

К Ведущему специалисту - юрисконсульту предъявляются следующие квалификационные требования:
2.1. На должность Ведущего специалиста - юрисконсульта назначается лицо, имеющее высшее образование, соответствующее направлению деятельности, без предъявления требований к стажу муниципальной службы и стажу работы по специальности, направлению подготовки.
2.2. Знание Конституции Российской Федерации, федеральных законов применительно к исполнению своих должностных обязанностей, прав и ответственности; Устава Ярославской области и областных законов применительно к исполнению своих должностных обязанностей, прав и ответственности; указов Президента Российской Федерации и постановлений Правительства Российской Федерации, иных нормативных правовых актов, регулирующих вопросы местного самоуправления в Российской Федерации; Устава Борисоглебского сельского поселения Борисоглебского муниципального района Ярославской области, иных правовых актов органов местного самоуправления района; правил внутреннего трудового распорядка; порядка работы со служебной информацией и настоящей должностной инструкцией.
2.3. Наличие необходимых для исполнения должностных обязанностей навыков: умения работать с людьми, владения приемами межличностных отношений, умения контролировать и анализировать, владения красноречием, владением способностями подготовки делового письма, умение внимательно слушать коллег, умения создавать эффективные взаимоотношения в коллективе (психологический климат), быть способным признавать свою неправоту, умения подчинять тактические цели стратегическим, умения разрабатывать план конкретных действий, умения оперативно принимать и реализовывать решения, умения адаптировать к новой ситуации и применять новые подходы к решению возникающих проблем, умения видеть, поддерживать и применять новое, передовое, умения советоваться с коллективом, владения компьютерной и другой оргтехникой, а также необходимым программным обеспечением, умения систематически повышать свою квалификацию, умения не допускать личностных конфликтов с коллегами, умения эффективно сотрудничать, иметь склонность к гибкости и компромиссам при решении проблем в конфликтных ситуациях, быть ответственным по отношению к людям, быть отзывчивым, быть всегда дружелюбным.

3. Должностные обязанности

3.1. Ведущий специалист - юрисконсульт обязан:
1) соблюдать Конституцию Российской Федерации, федеральные конституционные законы, федеральные законы, иные нормативные правовые акты Российской Федерации, Устав Ярославской области, законы и иные нормативные правовые акты Ярославской области, устав муниципального образования и иные муниципальные правовые акты и обеспечивать их исполнение;
2) исполнять должностные обязанности в соответствии с должностной инструкцией;
3) соблюдать при исполнении должностных обязанностей права и законные интересы граждан и организаций;
4) соблюдать установленные в органе местного самоуправления правила внутреннего трудового распорядка, должностную инструкцию, порядок работы со служебной информацией;
5) поддерживать уровень квалификации, необходимый для надлежащего исполнения должностных обязанностей;
6) не разглашать сведения, составляющие государственную и иную охраняемую федеральными законами тайну, а также сведения, ставшие ему известными в связи с исполнением должностных обязанностей, в том числе сведения, касающиеся частной жизни и здоровья граждан или затрагивающие их честь и достоинство;
7) беречь государственное и муниципальное имущество, в том числе предоставленное ему для исполнения должностных обязанностей;
8) представлять в установленном порядке предусмотренные законодательством Российской Федерации сведения о себе и членах своей семьи;
9) соблюдать ограничения, выполнять обязательства, не нарушать запреты, которые установлены Федеральным законом «О муниципальной службе в Российской Федерации» и другими федеральными законами;
10) уведомлять в письменной форме своего непосредственного начальника о личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая может привести к конфликту интересов, и принимать меры по предотвращению подобного конфликта.
Ведущий специалист - юрисконсульт не вправе исполнять данное ему неправомерное поручение. При получении от соответствующего руководителя поручения, являющегося, по мнению специалиста, неправомерным, он должен представить руководителю, давшему поручение, в письменной форме обоснование неправомерности данного поручения с указанием положений федеральных законов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, законов и иных нормативных правовых актов Ярославской области, муниципальных правовых актов, которые могут быть нарушены при исполнении данного поручения. В случае подтверждения руководителем данного поручения в письменной форме ведущий специалист - юрисконсульт обязан отказаться от его исполнения. В случае исполнения неправомерного поручения ведущий специалист - юрисконсульт и давший это поручение руководитель несут ответственность в соответствии с законодательством Российской Федерации.
Ведущий специалист - юрисконсульт обязан, в том числе соблюдать ограничения, выполнять обязательства и требования к служебному поведению, не нарушать запреты, которые установлены действующим законодательством и муниципальными правовыми актами о муниципальной службе.

3.2.Кадровое делопроизводство

3.2.1. Оформление, ведение и внесение дополнений и изменений в личные дела муниципальных служащих и работников администрации сельского поселения, связанные с трудовой деятельностью.
3.2.2.Организация проведения аттестации муниципальных служащих, предоставление методического и информационного материала для аттестационной комиссии, участие в анализе результатов аттестации. Определение круга специалистов, подлежащих аттестации, оформление протоколов заседания комиссии.
3.2.3.Оформление постановлений, распоряжений Главы сельского поселения о приеме, переводе, увольнении, наложении взысканий работников сельского поселения, выдача справок о трудовой деятельности, ведение книги учета движения трудовых книжек и заполнение трудовых книжек работников сельского поселения.
3.2.4.Оформление трудовых договоров и муниципальных контрактов, дополнительных соглашений с работниками сельского поселения.
3.2.5. Ведение личных карточек формы Т-2.
3.2.6. Анализ состояния трудовой дисциплины и выполнения работниками сельского поселения внутреннего распорядка.
3.2.7. Подготовка документов к представлению работников к награждению, объявлению взысканий.
3.2.8. Составление графиков предоставления отпусков муниципальным служащим и работникам администрации сельского поселения.
3.2.9. Контролирует своевременное представление муниципальными служащими Администрации Борисоглебского сельского поселения сведений о полученных ими доходах и об имуществе, принадлежащим им на праве собственности и организует проверку их достоверности.

3.3. Перечень основных функций и должностные обязанности ведущего специалиста - юрисконсульта:

3.3.1. Разрабатывает или принимает участие в разработке нормативно-правовых актов администрации Борисоглебского сельского поселения;
3.3.2. Готовит проекты нормативных актов администрации и Муниципального Совета Борисоглебского сельского поселения;
3.3.3. Участвует в судебных заседаниях;
3.3.4. Разрабатывает положения и регламенты органа местного самоуправления;
3.3.5. Подготавливает документы по внесенным изменениям в устав Борисоглебского сельского поселения;
3.3.6. Подготавливает документы о привлечении работников к дисциплинарной и материальной ответственности;
3.3.7. Осуществляет подготовку и согласование проектов договоров и дополнительных соглашений к договорам;
3.3.8. Подготавливает совместно с другими службами предложения об изменении действующих или отмене утративших силу локальных актов учреждения;
3.3.9. Ведет учет действующего законодательства и других нормативных актов;
3.3.10. Принимает участие в подготовке заключений по правовым вопросам, возникающим в деятельности учреждения;
3.3.11. Консультирует работников администрации о текущем законодательстве, дает заключение по организационно - правовым и другим юридическим вопросам, оказывает содействие в оформлении документов имущественно - правового характера;
3.3.12. Является секретарем: административной, аттестационной комиссии, по урегулированию конфликтов интересов на муниципальной службе, Муниципального совета администрации Борисоглебского сельского поселения;
3.3.13. Совершает отдельные виды нотариальных действий в администрации Борисоглебского сельского поселения, в соответствии с приказом Министерства юстиции Российской Федерации от 27 декабря 2007 года № 256;
3.3.14. Осуществлять подготовку и направление нормативных правовых актов органов местного самоуправления в электронном виде, посредством программы «АРМ Муниципал» в Департамент по взаимодействию с органами местного самоуправления администрации Ярославской области;
3.3.15. Готовит акты обнародования нормативно-правовых актов администрации и Муниципального совета;
3.3.16. Осуществляет правовую экспертизу проектов постановлений, распоряжений, решений, положений и других актов правового характера, подготавливаемых в органах местного самоуправления, визирует их, а также участвует, в необходимых случаях, в подготовке этих документов;
3.3.17. Принимает участие в разработке предложений по изменению или отмене правовых актов, изданных с нарушением действующего законодательства;
3.3.18. Предоставляет регистр нормативных правовых актов администрации и Муниципального совета Борисоглебского сельского поселения в администрацию Борисоглебского муниципального района, прокуратуру Борисоглебского района;
3.3.19. Размещает на сайте администрации Борисоглебского сельского поселения нормативные правовые акты, изданные администрацией, включая сведения о внесении в них изменений, признании их утратившими силу, признании их судом недействующими;
3.3.20. В течение двух лет после увольнения с муниципальной службы обязан при заключении трудовых или гражданско – правовых договоров на выполнение работ (оказание услуг), указанных в части 1 статьи 12 Федерального закона от 25.12.2008 года № 273 – ФЗ, сообщать работодателю сведения о последнем месте своей службы».

4. Права

4.1. Ведущий специалист - юрисконсульт имеет право на:
1) ознакомление с документами, устанавливающими его права и обязанности по замещаемой должности муниципальной службы, критериями оценки качества исполнения должностных обязанностей и условиями продвижения по службе;
2) обеспечение организационно-технических условий, необходимых для исполнения должностных обязанностей;
3) оплату труда и другие выплаты в соответствии с трудовым законодательством, законодательством о муниципальной службе и трудовым договором,
4) отдых, обеспечиваемый установлением нормальной продолжительности рабочего (служебного) времени, предоставлением выходных дней и нерабочих праздничных дней, а также ежегодного оплачиваемого отпуска;
5) получение в установленном порядке информации и материалов, необходимых для исполнения должностных обязанностей, а также на внесение предложений о совершенствовании деятельности органа местного самоуправления, избирательной комиссии муниципального образования;
6) участие по своей инициативе в конкурсе на замещение вакантной должности муниципальной службы;
7) повышение квалификации в соответствии с муниципальным правовым актом за счет средств местного бюджета;
8) защиту своих персональных данных;
9) ознакомление со всеми материалами своего личного дела, с отзывами о профессиональной деятельности и другими документами до внесения их в его личное дело, а также на приобщение к личному делу его письменных объяснений;
10) объединение, включая право создавать профессиональные союзы, для защиты своих прав, социально-экономических и профессиональных интересов;
11) рассмотрение индивидуальных трудовых споров в соответствии с трудовым законодательством, защиту своих прав и законных интересов на муниципальной службе, включая обжалование в суд их нарушений;
12) пенсионное обеспечение в соответствии с законодательством Российской Федерации.
Ведущий специалист - юрисконсульт вправе с предварительным письменным уведомлением выполнять иную оплачиваемую работу, если это не повлечет за собой конфликт интересов и если иное не предусмотрено Федеральным законом «О муниципальной службе в Российской Федерации».
4.2. Ведущий специалист - юрисконсульт вправе:
-вносить предложения руководству администрации по вопросам, входящим в его компетенцию;
-вносить замечания, возвращать для исправления, неправильно оформленные документы исполнителям;
-согласовывать отдельные виды документов в соответствии с инструкцией по делопроизводству.

5. Ответственность

5.1. Ведущий специалист - юрисконсульт несет установленную законодательством ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение возложенных на него должностных обязанностей, за действия или бездействие, ведущие к нарушению прав и законных интересов граждан, за разглашение сведений, ставших ему известными в связи с исполнением должностных обязанностей, за обеспечение безопасных условий труда.
5.2. Ведущий специалист - юрисконсульт несет материальную ответственность за возможный имущественный ущерб, связанный с исполнением должностных обязанностей.
5.3. Ведущий специалист - юрисконсульт несет дисциплинарную ответственность за несвоевременное или некачественное выполнение заданий, приказов, распоряжений и указаний, вышестоящих в порядке подчиненности руководителей, за исключением незаконных, за несвоевременное рассмотрение в пределах своих должностных обязанностей обращений граждан, общественных объединений, государственных органов и органов местного самоуправления.
5.4. Ведущий специалист - юрисконсульт несет дисциплинарную, гражданско-правовую, административную или уголовную ответственность в соответствии с законодательством в случае исполнения им неправомерного поручения.

С инструкцией ознакомлен:
Ведущий специалист - юрисконсульт
__________________________________________

«____» ________________ 20 ____ г.

---

Приложение № 5
к постановлению администрации
Борисоглебского сельского поселения
от ___________ г. № _____

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ
Ведущего специалиста Администрации Борисоглебского сельского поселения

1. Общие положения

1.1. Наименование должности в соответствии с Реестром должностей муниципальной службы администрации Борисоглебского сельского поселения Борисоглебского муниципального района Ярославской области является должностью муниципальной службы, относящейся к группе старших должностей муниципальной службы.
1.2. Непосредственно подчиняется Главе администрации Борисоглебского сельского поселения.
1.3. Ведущий специалист назначается и освобождается от должности Главой администрации Борисоглебского сельского поселения в порядке, установленном Трудовым кодексом Российской Федерации, с учётом положений законодательства о муниципальной службе и противодействии коррупции.
1.4. Порядок замещения: в случае отсутствия ведущего специалиста его замещение осуществляется в соответствии с правовым актом администрации Борисоглебского сельского поселения.
1.5. В своей деятельности Ведущий специалист руководствуется Конституцией Российской Федерации, федеральными конституционными законами, федеральными законами, указами и распоряжениями Президента Российской Федерации, постановлениями и распоряжениями Правительства Российской Федерации, иными правовыми актами федеральных органов государственной власти, Уставом Ярославской области, областными законами и иными правовыми актами Ярославской области, а также Уставом Борисоглебского сельского поселения Борисоглебского муниципального района Ярославской области, иными правовыми актами органов местного самоуправления Борисоглебского сельского поселения Борисоглебского муниципального района Ярославской области и настоящей должностной инструкцией.

2. Квалификационные требования

К Ведущему специалисту предъявляются следующие квалификационные требования:
2.1. На должность Ведущего специалиста назначается лицо, имеющее высшее образование, соответствующее направлению деятельности, без предъявления требований к стажу муниципальной службы и стажу работы по специальности, направлению подготовки.
2.2. Знание Конституции Российской Федерации, федеральных законов применительно к исполнению своих должностных обязанностей, прав и ответственности; Устава Ярославской области и областных законов применительно к исполнению своих должностных обязанностей, прав и ответственности; указов Президента Российской Федерации и постановлений Правительства Российской Федерации, иных нормативных правовых актов, регулирующих вопросы местного самоуправления в Российской Федерации; Устава Борисоглебского сельского поселения Борисоглебского муниципального района Ярославской области, иных правовых актов органов местного самоуправления района; правил внутреннего трудового распорядка; порядка работы со служебной информацией и настоящей должностной инструкцией.
2.3. Наличие необходимых для исполнения должностных обязанностей навыков: умения работать с людьми, владения приемами межличностных отношений, умения контролировать и анализировать, владения красноречием, владением способностями подготовки делового письма, умение внимательно слушать коллег, умения создавать эффективные взаимоотношения в коллективе (психологический климат), быть способным признавать свою неправоту, умения подчинять тактические цели стратегическим, умения разрабатывать план конкретных действий, умения оперативно принимать и реализовывать решения, умения адаптировать к новой ситуации и применять новые подходы к решению возникающих проблем, умения видеть, поддерживать и применять новое, передовое, умения советоваться с коллективом, владения компьютерной и другой оргтехникой, а также необходимым программным обеспечением, умения систематически повышать свою квалификацию, умения не допускать личностных конфликтов с коллегами, умения эффективно сотрудничать, иметь склонность к гибкости и компромиссам при решении проблем в конфликтных ситуациях, быть ответственным по отношению к людям, быть отзывчивым, быть всегда дружелюбным.

3. Должностные обязанности

3.1. Ведущий специалист обязан:
1) соблюдать Конституцию Российской Федерации, федеральные конституционные законы, федеральные законы, иные нормативные правовые акты Российской Федерации, Устав Ярославской области, законы и иные нормативные правовые акты Ярославской области, устав муниципального образования и иные муниципальные правовые акты и обеспечивать их исполнение;
2) исполнять должностные обязанности в соответствии с должностной инструкцией;
3) соблюдать при исполнении должностных обязанностей права и законные интересы граждан и организаций;
4) соблюдать установленные в органе местного самоуправления правила внутреннего трудового распорядка, должностную инструкцию, порядок работы со служебной информацией;
5) поддерживать уровень квалификации, необходимый для надлежащего исполнения должностных обязанностей;
6) не разглашать сведения, составляющие государственную и иную охраняемую федеральными законами тайну, а также сведения, ставшие ему известными в связи с исполнением должностных обязанностей, в том числе сведения, касающиеся частной жизни и здоровья граждан или затрагивающие их честь и достоинство;
7) беречь государственное и муниципальное имущество, в том числе предоставленное ему для исполнения должностных обязанностей;
8) представлять в установленном порядке предусмотренные законодательством Российской Федерации сведения о себе и членах своей семьи;
9) соблюдать ограничения, выполнять обязательства, не нарушать запреты, которые установлены Федеральным законом «О муниципальной службе в Российской Федерации» и другими федеральными законами;
10) уведомлять в письменной форме своего непосредственного начальника о личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая может привести к конфликту интересов, и принимать меры по предотвращению подобного конфликта.
Ведущий специалист не вправе исполнять данное ему неправомерное поручение. При получении от соответствующего руководителя поручения, являющегося, по мнению специалиста, неправомерным, он должен представить руководителю, давшему поручение, в письменной форме обоснование неправомерности данного поручения с указанием положений федеральных законов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, законов и иных нормативных правовых актов Ярославской области, муниципальных правовых актов, которые могут быть нарушены при исполнении данного поручения. В случае подтверждения руководителем данного поручения в письменной форме ведущий специалист обязан отказаться от его исполнения. В случае исполнения неправомерного поручения ведущий специалист и давший это поручение руководитель несут ответственность в соответствии с законодательством Российской Федерации.
Ведущий специалист обязан, в том числе соблюдать ограничения, выполнять обязательства и требования к служебному поведению, не нарушать запреты, которые установлены действующим законодательством и муниципальными правовыми актами о муниципальной службе.

3.2. Архив, общее делопроизводство:
3.2.1 Разработка и оформление номенклатуры дел в администрации и Муниципальном Совете сельского поселения.
3.2.2. Подготовка дел общего делопроизводства в архив администрации и Муниципального Совета, обеспечение их сохранность, передача документов постоянного срока хранения в районный архив.
В этих целях специалист:
- составляет номенклатуру дел, оформляет, формирует дела, готовит их к архивному хранению;
-составляет годовые разделы описи, которые подлежат рассмотрению и утверждению экспертной комиссией не позднее, чем через 2 года после завершения дел, по истечении пятилетнего срока документы постоянного хранения передает на дальнейшее хранение в районный архив;
- следит за состоянием и правильностью ведения делопроизводства в администрации и Муниципальном Совете сельского поселения, сохранностью документов, соблюдением порядка и хранения документов, дел.
3.2.3. Подготовка ответов на запросы государственных органов, органов местного самоуправления, контролирующих и надзорных органов, должностных лиц и граждан по вопросам, касающимся своей деятельности.
3.2.4. Своевременность и правильность представления статистической отчетности по своей деятельности.

3.3. Перечень основных функций и должностные обязанности ведущего специалиста:

3.3.1. Организовывать работу жилищной комиссии при Администрации Борисоглебского сельского поселения Борисоглебского муниципального района Ярославской области.
3.3.2. Рассматривать вопросы, связанные с принятием на учет граждан в качестве нуждающихся в жилых помещениях и предоставлением жилых помещений по договорам социального найма гражданам, состоящим на учете в качестве нуждающихся в жилых помещениях.
3.3.3. Ведёт учёт и постановку на учёт граждан по улучшению жилищных условий малоимущих граждан, проживающих на территории поселения и нуждающихся в улучшении жилищных условий в соответствии с жилищным законодательством.
3.3.4. Обеспечивает своевременное и качественное предоставление запрашиваемой информации, форм отчётности в органы государственной статистики, администрацию Борисоглебского муниципального района, иные учреждения и организации по направлениям своей деятельности
3.3.5. Взаимодействие с Росреестром по средствам программы «Технокад – Муниципалитет».
3.3.6. Ведет прием населения, выдает справки на основании учетных данных администрации.
3.3.7. Готовить предложения, решения, постановления, распоряжения, положения и другие документы, направленные на реализацию полномочий Администрации сельского поселения по закрепленным направлениям.
3.3.8. Обязан в письменной форме уведомлять Главу администрацию Борисоглебского сельского поселения о возникшем конфликте интересов или о возможности его возникновения, как только ему станет об этом известно.
3.3.9. Обязан предоставлять сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей.
3.3.10. Обязан соблюдать требования Кодекса этики и служебного поведения муниципальных служащих Администрации Борисоглебского сельского поселения.
3.3.11. Обязан выполнять качественно и своевременно свои функциональные обязанности и распоряжения Главы администрации поселения.
3.3.12. В течение двух лет после увольнения с муниципальной службы обязан при заключении трудовых или гражданско – правовых договоров на выполнение работ (оказание услуг), указанных в части 1 статьи 12 Федерального закона от 25.12.2008 года № 273 – ФЗ, сообщать работодателю сведения о последнем месте своей службы».

4. Права

4.1. Ведущий специалист имеет право на:
1) ознакомление с документами, устанавливающими его права и обязанности по замещаемой должности муниципальной службы, критериями оценки качества исполнения должностных обязанностей и условиями продвижения по службе;
2) обеспечение организационно-технических условий, необходимых для исполнения должностных обязанностей;
3) оплату труда и другие выплаты в соответствии с трудовым законодательством, законодательством о муниципальной службе и трудовым договором,
4) отдых, обеспечиваемый установлением нормальной продолжительности рабочего (служебного) времени, предоставлением выходных дней и нерабочих праздничных дней, а также ежегодного оплачиваемого отпуска;
5) получение в установленном порядке информации и материалов, необходимых для исполнения должностных обязанностей, а также на внесение предложений о совершенствовании деятельности органа местного самоуправления, избирательной комиссии муниципального образования;
6) участие по своей инициативе в конкурсе на замещение вакантной должности муниципальной службы;
7) повышение квалификации в соответствии с муниципальным правовым актом за счет средств местного бюджета;
8) защиту своих персональных данных;
9) ознакомление со всеми материалами своего личного дела, с отзывами о профессиональной деятельности и другими документами до внесения их в его личное дело, а также на приобщение к личному делу его письменных объяснений;
10) объединение, включая право создавать профессиональные союзы, для защиты своих прав, социально-экономических и профессиональных интересов;
11) рассмотрение индивидуальных трудовых споров в соответствии с трудовым законодательством, защиту своих прав и законных интересов на муниципальной службе, включая обжалование в суд их нарушений;
12) пенсионное обеспечение в соответствии с законодательством Российской Федерации.
Ведущий специалист вправе с предварительным письменным уведомлением выполнять иную оплачиваемую работу, если это не повлечет за собой конфликт интересов и если иное не предусмотрено Федеральным законом «О муниципальной службе в Российской Федерации».
4.2. Ведущий специалист вправе:
-вносить предложения руководству администрации по вопросам, входящим в его компетенцию;
-вносить замечания, возвращать для исправления, неправильно оформленные документы исполнителям;
-согласовывать отдельные виды документов в соответствии с инструкцией по делопроизводству.

5. Ответственность

5.1. Ведущий специалист несет установленную законодательством ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение возложенных на него должностных обязанностей, за действия или бездействие, ведущие к нарушению прав и законных интересов граждан, за разглашение сведений, ставших ему известными в связи с исполнением должностных обязанностей, за обеспечение безопасных условий труда.
5.2. Ведущий специалист несет материальную ответственность за возможный имущественный ущерб, связанный с исполнением должностных обязанностей.
5.3. Ведущий специалист несет дисциплинарную ответственность за несвоевременное или некачественное выполнение заданий, приказов, распоряжений и указаний, вышестоящих в порядке подчиненности руководителей, за исключением незаконных, за несвоевременное рассмотрение в пределах своих должностных обязанностей обращений граждан, общественных объединений, государственных органов и органов местного самоуправления.
5.4. Ведущий специалист несет дисциплинарную, гражданско-правовую, административную или уголовную ответственность в соответствии с законодательством в случае исполнения им неправомерного поручения.

С инструкцией ознакомлен:
Ведущий специалист
__________________________________________

«____» ___

---

Приложение № 6
к постановлению администрации
Борисоглебского сельского поселения
от ___________ г. № _____

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ
ВОДИТЕЛЯ АДМИНИСТРАЦИИ БОРИСОГЛЕБСКОГО СЕЛЬСКОГО ПОСЕЛЕНИЯ

1. Общие положения
1.1. Настоящая должностная инструкция определяет функциональные обязанности, права и ответственность водителя, работающего на служебном автомобиле администрации Борисоглебского сельского поселения (далее - администрация).
1.2. Под термином "Водитель" имеется в виду непосредственный штатный водитель администрации или другой сотрудник, эксплуатирующий в служебных целях на постоянной или временной основе автомобиль администрации или автомобиль, находящийся в распоряжении администрации.
1.3. В своей деятельности водитель руководствуется:
- правилами дорожного движения и технической эксплуатации транспортного средства;
- нормативными и методическими документами по вопросам выполняемой работы;
- Уставом автомобильного транспорта;
- Уставом Соболевского сельского поселения;
- Правилами внутреннего трудового распорядка;
- Распоряжениями Главы поселения;
- настоящей должностной инструкцией.
1.4. Водитель должен знать:
1.4.1. Правила дорожного движения, штрафные санкции за их нарушение.
1.4.2. Основные технические характеристики и общее устройство автомобиля, показания приборов и счетчиков, элементы управления (предназначение клавиш, кнопок, рукояток и
т.д.).
1.4.3. Порядок установки и снятия систем сигнализации, характер и условия их срабатывания.
1.4.4. Правила содержания автомобиля, ухода за кузовом и салоном, поддержания их в чистоте и благоприятном для длительной эксплуатации состоянии (не мыть кузов на прямых солнечных лучах, горячей водой зимой, своевременно наносить защитные лосьоны, моющие жидкости и др.).
1.4.5. Сроки проведения очередного технического обслуживания, технического осмотра, проверки давления в шинах, износа шин, угла свободного хода рулевого колеса и т.п. согласно инструкции эксплуатации автомобиля.

2. Должностные обязанности
Водитель обязан:
2.1. Обеспечить корректное плавное профессиональное вождение автомобиля, максимально обеспечивающее сохранность жизни и здоровья пассажиров и технически исправное состояние самого автомобиля. Не применять без крайней необходимости звуковые сигналы и резкие обгоны впереди идущих автомобилей. Водитель обязан и может предвидеть любую дорожную обстановку; выбирать скорость движения и дистанцию, исключающие возникновение аварийной ситуации.
2.2. Не оставлять автомобиль без присмотра за пределами видимости на любой минимальный срок, дающий шанс угона автомобиля или кражи каких-либо вещей из салона.
2.3. В обязательном порядке ставить автомобиль на сигнализацию при любых случаях выхода из салона. Во время движения и стоянки все двери автомобиля должны быть блокированы. При выходе из автомобиля (посадке) необходимо убедиться в отсутствии потенциальной опасности.
2.4. Следить за техническим состоянием автомобиля, выполнять самостоятельно необходимые работы по обеспечению его безопасной эксплуатации (согласно инструкции по эксплуатации), своевременно проходить техническое обслуживание в сервисном центре и технический осмотр.
2.5. Содержать двигатель, кузов и салон автомобиля в чистоте, защищать их предназначенными для этого соответствующими средствами ухода за теми или иными поверхностями.
2.6. Строго выполнять все распоряжения Главы администрации. Обеспечивать своевременную подачу автомобиля.
2. 7. Сообщать Главе администрации правдивую информацию о своем самочувствии.
2.8. Не употреблять перед или в процессе работы алкоголь, психотропные, снотворные и другие средства, снижающие внимание, реакцию и работоспособность организма человека.
2.9. Не допускать случаев подвоза каких-либо пассажиров или грузов по собственному усмотрению, а также любых видов использования автомашины в личных целях без разрешения главы администрации. Всегда находиться на рабочем месте в автомобиле или в непосредственной близости от него.
2.10. Ежедневно вести путевые листы, отмечая маршруты следования, пройденный километраж, расход топлива. Штатные водители отмечают также количество отработанного времени.
2.11. Внимательно следить за окружающей дорожной обстановкой. Сообщать Главе администрации все свои подозрения, касающиеся вопросов безопасности, вносить свои предложения по ее повышению.
2.12. Не допускать случаев занятия посторонними делами в рабочее время. Проявлять творческий подход к своим непосредственным обязанностям, стараться быть полезным организации в ее текущей хозяйственной деятельности. Проявлять разумную конструктивную инициативу.

3. Права
Водитель имеет право:
3.1. Требовать от пассажиров соблюдения норм поведения, чистоты, пристегиваться ремнем безопасности.
3.2. Вносить Главе администрации предложения, направленные на повышение безопасности и безаварийности эксплуатации автомобиля, а также по любым другим вопросам, касающимся исполнения настоящей Инструкции.

4. Ответственность
Водитель несет ответственность за:
4.1. Невыполнение своих функциональных обязанностей.
4.2. Недостоверную информацию о состоянии выполнения полученных заданий и поручений, нарушение сроков их исполнения.
4.3. Невыполнение Постановлений, Распоряжений Главы администрации, поручений и заданий.
4.4. Нарушение правил дорожного движения, в том числе повлекших за собой аварию.
4.5. Нарушение Правил внутреннего трудового распорядка, правил противопожарной безопасности и техники безопасности, установленных в администрации.

С должностной инструкцией ознакомлен (-а):___________________________

---

Приложение № 7
к постановлению администрации
Борисоглебского сельского поселения
от ___________ г. № _____

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ
уборщика служебных помещений

1.Общие положения
1.1 .Должность уборщика служебных помещений относится к обслуживающему персоналу.
1.2. Уборщик служебных и производственных помещений назначается на должность и освобождается от должности главой администрации Борисоглебского сельского поселения и подчиняется непосредственно ему.
1.3. Уборщик служебных помещений должен знать:
Правила санитарии и гигиены по содержанию помещений, правила уборки, концентрацию
моющих и дезинфицирующих средств и правила безопасного пользования ими.

2.Должностные обязанности
2.1.Уборщик служебных и производственных помещений осуществляет уборку служебных и производственных помещений административного здания, коридоров, общественных туалетов.
2.2.Удаляет пыль, подметает и моет вручную или с помощью приспособлений стены, потолки, оконные рамы и стекла, дверные блоки, мебель.
2.3.Осуществляет очистку урн от бумаги, собирает мусор и относит его в установленное место.
2.4.Соблюдает правила санитарии и гигиены в убираемых помещениях. Осуществляет уборку прилегающей территории к административному зданию в соответствии с требованиями утвержденных Правил благоустройства территории Борисоглебского сельского поселения.

З. Права
Уборщик служебных помещений имеет право:
3.1.Получать от работников администрации информацию, необходимую для осуществления своей деятельности.
3.2.Требовать от руководства оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей.

4.Ответственность
Уборщик служебных и производственных помещений несет ответственность за:
4.1 .Неисполнение или ненадлежащее исполнение своих обязанностей, предусмотренных настоящей инструкцией, - в соответствии с действующим трудовым законодательством;
4.2.Правонарушения, совершенные в период осуществления своей деятельности, - в соответствии с действующим гражданским, административным и уголовным законодательством;
4.3.Причинение материального ущерба, - в соответствии с действующим законодательством.

С должностной инструкцией ознакомлен(а): ___________________________
(подпись) (ФИО)